Com os tutoriais você aprenderá mais rápido como potencializar benefícios no trabalho digital. E mais: vai ampliar sua performance participativa em sua Conta, contribuirá para ampliar o engajamento na Cultura Digital da empresa e, claro, com impacto positivo em sua jornada de carreira e de aprendizagem lifelong learning.

1-Cultura Digital
2-O que é Cultura?
3-Visão Geral da Plataforma
4-Plataforma do Gestor RH
5-Plataforma do Colaborador
6-Vídeos Tutoriais
7-Help Desk

Um jeito novo de pertencimento!

Que bom que você chegou! Começaremos aqui uma jornada de aprendizagem inovadora! Você passa a ter acesso para integrar o novo ambiente de trabalho da sua empresa. Seja como Colaborador (“USUÁRIO”) ou como Gestor RH (“ADMIN”) vai navegar na CULC, a plataforma de jornada de Cultura Digital!

A plataforma propõe um novo modelo organizacional de pertencimento participativo. O jeito de ser do trabalho digital da sua empresa. Uma jornada viva que será construído no dia a dia, com a participação ativa dos Times e dos Líderes. Pense em um jeito novo de se trabalhar! Pronto, é isso. Ativar e interagir com a Cultura da empresa, aproximando RH e Colaborador, nessa experiência rica de aprendizagem de trabalho digital.

Nos tutoriais que você acessa aqui, nos propomos a estar ao seu lado, seja você Colaborador da Conta PME* ou da Conta Premium**. Vamos orientar os respectivos acessos e a navegação nos dois principais ambientes da plataforma. Um passo a passo para facilitar:

1. Ativação de Dados (GESTOR RH)

2. Navegação (COLABORADORES)

Vamos, então, conhecer seu novo ambiente de trabalho?

Tutoriais

1. Plataforma do Gestor RH
  • CONTA PME*. 1 único gestor
    • Na Conta PME (com ou sem Canvas PME), o DONO da empresa definirá quem será o GESTOR RH na plataforma, se será ele ou se designará outra pessoa do seu Time para essa ativação permanente de dados cadastrais (Empresa e Colaboradores) e conteúdos motivacionais (“features” – funcionalidades).
  • CONTA Premium**. Mais de 1 gestor
    • Nos Planos Premium – START / PLUS / CORPORATE, o RH da empresa definirá o GESTOR RH para a ativação de dados na plataforma. Sugerimos 2 Colaboradores! A dupla People & Tech da plataforma!
      • 1 Colaborador com expertise em cadastramento
      • 1 Colaborador com expertise em engajamento
2. Plataforma do Colaborador

O Colaborador recebe o acesso individual/intransferível para navegar na plataforma em toda a jornada de Cultura Digital. Sugerimos assim, a leitura desses tutoriais como suporte para melhor conhecer o potencial participativo das funcionalidades, bem como as boas práticas do trabalho digital.

Acesso e ativação

  1. Login e check-in – Acesso plataforma do Colaborador
  2. Dados cadastrais – Acesso plataforma do Gestor RH

Além da WEB, você poderá utilizar a plataforma também no seu celular! CLIQUE AQUI!

Acompanhe seu status de evolução na jornada:

Bacana! Você caminhou 15% nos tutoriais!
15%

Etapa 2. O que é Cultura? – Acesse aqui

Etapa 3. Visão Geral – Acesse aqui